中心小学2008年下期学校工作总结

        洗马中心小学2008年下期学校工作总结
        一、基本情况
        本期，我校以党的十七大精神和江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导，全面贯彻党和国家的教育方针，坚持德育为首的位置，以《中小学生守则》和《中小学生思想品德评价方案》为准绳，加大力度，推行“四制”改革，以素质教育的理论为指针，狠抓两个基本建设，不断加强学校教学管理，开展以转变后进生为主，确保尖子的活动。在上级党政的大力支持下，经过全校师生的共同努力，竭尽全力，调动一切积极因素，努力改善办学条件，使我校教育教学面貌有了新起色，取得了一些令人较为满意的成绩。
        二、主要工作及成绩
        1、大力推行素质教育，渗透洋思教学思想，努力做好学生的思想工作，千方百计，控流保学。本期，我们协同乡党委、政府，制定了《洗马乡控流保学实施办法》，以行政的、经济的、司法的等手段，尽力让能入学的学生都入学，期初，组织老师会同乡驻村干两次下村走村串户进行劝学活动，使我校辍学率严格控制在1.5%以下。
        2、强化学校管理，提高教育教学质量。本期我校经行政研究修改以前的“教学常规管理方案”及“班级管理方案”，调动了班主任及任课教师的工作积极性，尤其是行政领导班子带头深入教学第一线。如：我们的书记——***老师，带头承担了四年级数学主课教学任务，身患严重糖尿病的工会主席——***老师，当看到学校缺乏高年级语文教师时，义不容辞地承担六年级语文教学任务，并使该班级在2008年的六年级会考中，单科及格率达100%，获全市并列第一。教导主任——***老师，奔波在教学第一线，期初排课，当排课排到五年级教学时，无适当教师可选，自己毅然挑起高年级数学这副重担。她还兼管学校幼教工作，可谓是：身系儿童校园起，肩负重担不停留。政教主***老师在2007年下期统考中，六年级三班学生数学成绩不佳时，毅然与这位任教六三班数学教师换岗，使这个班在今年的六年级毕业会考中，数学单科及格率达98%以上。教科室主任——***老师，年过五旬，多年来一直担任六年级语文教学工作。众所周知，对于六年级的教学，要想在会考中过关，不付出辛勤的汗水，是绝对不行的。可谓是：一份汗水，一份收获。***老师所教的班级双合格率达98%以上。中年老师——***，业务素质强，班级工作扎实，以学生自治管理班级。她所教的班级在今年六年级会考中，双合格率达98%以上，还有***、***、***、***等老师教学工作、班级工作都完成的非常出色。还有年青教师***、***等在工作不讲价钱、任劳任怨，默默无闻地工作在自己的岗位上。正因为我校有这样一批兢兢业业、乐于奉献的辛勤的园丁，才有我校教学质量的步步提高。
        3、狠抓师德师风建设，坚持经常性政治业务学习。我校在教育局整顿校长思想作风的基础上，展开了教师思想作风整顿，每人写自我剖析自查自纠材料一份，认正自己在教坛上的形象。由此，我校教师形象大为改观，教师职业道德评价均在良好等次以上。本期以来，学校无任何乱收费现象出现，也杜绝了打牌赌博现象。全体教师一心扑在自己的教学工作岗位上，真是：心系学生，心系职责，三尺讲台，显示丹心。
        4、安全工作常抓不懈。安全保稳定，安全促教学，这是我校的一贯宗旨。为了抓好学校安全工作，学校成立了安全工作领导小组，校长负总责，副校长易贤安老师具体抓。制定了学校安全护导制度，明示了各位教师的职责。对重点部位实施重点防护。如校门口，新增砌了一堵防学生摔下高坎的围墙，既梅花校容，又确保了安全。另外，为了阻止非载客车辆乘载学生，每晚校门口安排教师值勤（见值勤表）。由于我校对安全工作的高度重视，多年来无任何安全责任事故出现，确保了我校教学工作稳定开展。
        5、加大力度，推行“四制”改革。本期我校重点抓了校长负责制和岗位责任制。制定了《班级管理方案》和《教育教学质量奖励方案》，坚持以出勤、教学质量和对学校的贡献大小等方面对教师进行奖励，真正做到奖优罚劣。本期，我校开展了上好一堂优质课和写一篇优秀论文教学比武活动，掀起了教改教研的新高潮，积极准备，精心组织承办了小学英语、语文、数学等三课教学比武活动，对提高我校小学老师教学能力起到了促进作用。
        6、狠抓素质教育，培养学生能力：为了改变高分低能，片面追求升学率的状况，全面培养学生能力，学校大力推行素质教育，在经费非常困难的情况下，挤出一些资金，组织了田径队、音乐队、美术组等课外兴趣小组，并积极开展活动。我校举办了校园艺术节，召开了校园田径运动会。通过这些活动，发现了人才，丰富了学生文娱活动，提高了学生素质。
        7、建立校务公开制度，增强学校经济开支透明度。成立校务公开领导小组，做到了还校长一个清白，给教师一个明白，做到资源优化配置。为了加强学校经费的管理，力争以较少的钱办较多的事，稳步提高教师福利待遇。我校建立校务公开制度，坚持校长一支笔签字制度，大笔开支做到经行政会或校务会研究方可执行，增强了透明度，杜绝不合理的开支。
        8、狠抓卫生工作，改变校容校貌。为了改变校容校貌，给学生创设一个幽雅美观的学习环境。经学校行政研究，改造了校门，校门外修了防护墙，既防了安全，又美化了校容。另外，我校环卫工作，事实责任到人，每天检查，环卫工作的好坏直接与班主任业绩挂钩。这样，增强了教师们的责任感，促进了我校环境卫生的良好改观。
        三、存在的问题和不足
        尽管我们尽了最大的努力，取得了不少成绩，但也还存在许多不足之处。主要表现在：
        1、对学校管理办法不很多，措施不很好，尤其是没有很好的解决经费问题，严重挫伤了教师的积极性，也最终影响教育教学质量的提高。
        2、因缺师少教教学质量有下滑趋势。
        3、素质教育开展不广泛、不经常，学生的潜能不能得到很好的发挥。
        4、学校尚缺图书室、实验室、仪器室，而且教师也缺乏。这些，我们都将在今后的工作中不断改进，力争圆满完成党和人民交给的任务。再创洗马教育的新辉煌！
洪江市洗马中心小学
2008年下学期